3月28日，在“荆楚购·宜起购”宜昌市春茶开园节上，五峰20名社会化服务茶人在“采摘大比武”中斩获佳绩，当选“三峡茶师”荣誉称号。这是该县大力探索社会化服务，破解“茶园之困”的有力行动。

五峰是世界茶旅之乡、中国名茶之乡、全国重点产茶县，全县8个乡镇75个村产茶，茶园总面积22万亩，茶叶是强县富民的主导产业。但随着农村空心化、人口老龄化问题加剧，山区茶园“谁来种、谁来管、谁来采”成了困扰县域发展和乡村振兴的现实难题。

去年9月，省委省政府要求宜昌市五峰县在全省率先启动茶产业社会化服务试点，县委县政府迅速成立专班，深入调研，制定试点工作方案，推行以党支部领办、村企共建、产业能人领衔等形式，组建社会化服务主体，在全县重点产茶村推开。

社会化服务组织是茶产业链中的重要一环。五峰还出台一揽子政策，为茶产业社会化服务“输血”“赋能”。今年2月，茶产业社会化服务政策和验收标准正式公布，不仅出台了机械采摘、深耕施肥等常规补贴，还首次将“手工采摘”纳入补贴范围，每人每天25元，一年最多可补贴45个工日。

为了招募更多队员，提高社会化服务效率，五峰县各乡镇村举行屋场会、宣讲会、培训会，收集茶农需求，宣讲服务政策，培训采茶技能。并与保险公司开发“茶工险”，让参与社会化服务的茶工、茶农更安心。

目前，全县茶产业社会化服务主体已由去年年初的13家增加到35家，服务队员由155人增加到2338余人，今年还新增机械化作业设备960多台套。通过发展社会化服务，今年五峰茶产业实现了产销两旺，为全省茶业振兴提供了有效路径。